樓宇對講企業服務的重要性

安防職業自進入21世紀以來 ，人們安全意識的進步讓安防職業變得異常的火爆 ，而樓宇對講作為安防職業的首要戰場之一 ，商場占有量也是越來越大 ，很多企業紛繁轉戰樓宇對講商場 ，都期望在大環境下能分得一杯羹 。但是 ，哪裏有商場 ，哪裏就有競賽 。因為樓宇對講的技能門檻相對其他科技安防來說不是很高 ，導致了進入到這個職業的企業實力良莠不齊 ，為了贏得商場 ，甚至於無限製地壓低產品價格 ，以量取勝 。如安在競賽如此劇烈的商場中某得一席之位 ，成了企業的難題 。
   企業效勞是企業對用戶的職責表現，其重要性不亞於產品質量以及企業諾言 ，從另一方麵來講 ，企業效勞帶來的產品價值甚至超過了產品自身 。樓宇對講企業如果想要打造優質產品 ，隻需要進步產品技能研發投入 ，增強企業硬實力 ，必定可以打造出高質量的產品 。但是如果企業想要提升軟實力 ，也就是效勞才能，並不是一時半會就可以完成的 。

      企業效勞貫穿在銷售的每一個環節 ，從宣揚 、售前介紹到安裝技能指導 ，售後盯梢 ，以至於使用介紹 。企業效勞沒有太多的技能性 ，但卻是企業形象的對外輸出的首要窗口 ，是與客戶建立信任的要害 ，更是樓宇對講企業對客戶負責的一種表現 。進步運維效勞質量 ，不僅是在關乎企業利益的地方 ，更應該站在客戶的角度 ，企業效勞雖然不與技能和產品質量掛鉤 ，但是卻是客戶對企業產品的直接感觸 。質量再好的產品也難免會出現小問題 ，更何況是樓宇對講這種工程類的產品 ，室外對講主機常年在戶外 ，不可控因素很多 ，出現問題之後很多人在乎的並不是商家有多大的才能來解決問題 ，而是解決問題的效率和態度 。

      因此 ，在質量和技能趨於成熟的當下 ，企業的效勞體係才是終究能否贏得商場的要害因素之一 ，用實際行動來表現公司軟實力 ，以進步客戶對公司的滿意度 。